8th Pay Commission / ଅଷ୍ଟମ ବେତନ କମିଶନ ଲାଗୁ ହେବା ପରେ ଆପଣ କେତେ ବକେୟା ପାଇବେ ? ଜାଣନ୍ତୁ ପୁରା ହିସାବ
·1 hour ago·2 min read

Key Points
ଅଷ୍ଟମ ବେତନ କମିଶନ ଲାଗୁ ହେବା ପରେ ଆପଣ କେତେ ବକେୟା ପାଇବେ?
ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର ପଛରେ ଥିବା ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ହିସାବ ଜାଣନ୍ତୁ
ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର ପଛରେ ଥିବା ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ହିସାବ ଜାଣନ୍ତୁ
କେନ୍ଦ୍ର ସରକାରୀ କର୍ମଚାରୀ ଏବଂ ପେନସନଭୋଗୀଙ୍କ ପାଇଁ ଅଷ୍ଟମ ବେତନ କମିଶନ ତୀବ୍ର ହୋଇଛି। ନଭେମ୍ବର 2025 ରେ ଗଠିତ ଏହି କମିଶନକୁ ମୁଦ୍ରାସ୍ଫୀତି ଏବଂ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ଆର୍ଥିକ କାରଣଗୁଡ଼ିକୁ ବିଚାରକୁ ନେଇ ଦରମା ଏବଂ ପେନସନ ସଂଶୋଧନ କରିବାର ଦାୟିତ୍ୱ ଦିଆଯାଇଛି। ପୂର୍ବତନ ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ ବିଚାରପତି ରଞ୍ଜନା ପ୍ରକାଶ ଦେଶାଇଙ୍କ ଅଧ୍ୟକ୍ଷତାରେ ଗଠିତ ଏହି କମିଶନକୁ ରିପୋର୍ଟ ଦାଖଲ କରିବା ପାଇଁ 18 ମାସ ସମୟ ଦିଆଯାଇଛି। କମିଶନ ମେ 2027 ରେ ରିପୋର୍ଟ ଉପସ୍ଥାପନ କରିବେ। ଏହି ସମୟରେ, 7ମ ବେତନ କମିଶନର 10 ବର୍ଷର କାର୍ଯ୍ୟକାଳ ଡିସେମ୍ବର 2025 ରେ ଶେଷ ହେଉଛି। ତେଣୁ, ଯଦି ସରକାର ନୂତନ ବେତନ ଗଠନକୁ ପିଛିଲା ଭାବରେ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ କରନ୍ତି, ତେବେ ଜାନୁଆରୀ 2026 ରୁ କର୍ମଚାରୀମାନେ ମଧ୍ୟବର୍ତ୍ତୀ ସମୟ ପାଇଁ ଏକକାଳୀନ ବକେୟା ପାଇବେ।''
.ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର ମୌଳିକ ଦରମା ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିବ:
କମିଶନ ବର୍ତ୍ତମାନ ବିଭିନ୍ନ ଅଂଶୀଦାରଙ୍କ ସହିତ ବୈଠକ କରୁଛି। ଏହି ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ପ୍ରକ୍ରିୟାରେ ସବୁଠାରୁ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ଉପାଦାନ ହେଉଛି ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର। ଏହା ନୂତନ ଦରମା ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିବା ପାଇଁ ବର୍ତ୍ତମାନର ମୌଳିକ ଦରମାକୁ ମିଶାଇବା ପାଇଁ ବ୍ୟବହୃତ । ଯଦି ଅଷ୍ଟମ ବେତନ କମିଶନ 3 ର ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର ସ୍ଥିର କରେ, ତେବେ 18,000 ର ବର୍ତ୍ତମାନର ମୌଳିକ ଦରମା ଥିବା ଜଣେ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଦରମା ସିଧାସଳଖ 54,000 କୁ ବୃଦ୍ଧି ପାଇବ।''
.7ମ CPC ପେ ମ୍ୟାଟ୍ରିକ୍ସ ଗଠନ:
.ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର ମୌଳିକ ଦରମା ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିବ:
କମିଶନ ବର୍ତ୍ତମାନ ବିଭିନ୍ନ ଅଂଶୀଦାରଙ୍କ ସହିତ ବୈଠକ କରୁଛି। ଏହି ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ପ୍ରକ୍ରିୟାରେ ସବୁଠାରୁ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ଉପାଦାନ ହେଉଛି ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର। ଏହା ନୂତନ ଦରମା ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିବା ପାଇଁ ବର୍ତ୍ତମାନର ମୌଳିକ ଦରମାକୁ ମିଶାଇବା ପାଇଁ ବ୍ୟବହୃତ । ଯଦି ଅଷ୍ଟମ ବେତନ କମିଶନ 3 ର ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର ସ୍ଥିର କରେ, ତେବେ 18,000 ର ବର୍ତ୍ତମାନର ମୌଳିକ ଦରମା ଥିବା ଜଣେ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଦରମା ସିଧାସଳଖ 54,000 କୁ ବୃଦ୍ଧି ପାଇବ।''
.7ମ CPC ପେ ମ୍ୟାଟ୍ରିକ୍ସ ଗଠନ:
📱 Get Argus News App
✨📰 60 Word News🎬 Argus Podcast📺 Live TV and Breaking News🔔 Free Notification Alerts
Download Free:
ବର୍ତ୍ତମାନର ଦରମା ମାଟ୍ରିକ୍ସରେ 18 ଟି ମୁଖ୍ୟ ସ୍ତର, ସ୍ତର 1 ରୁ ସ୍ତର 18 ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ, ଏବଂ ଏକ ମଧ୍ୟବର୍ତ୍ତୀ ସ୍ତର 13A, 40 ଟି ଭୂଲମ୍ବ ପ୍ରଗତି କୋଷରେ ବିଭକ୍ତ। ଉଦାହରଣ ସ୍ୱରୂପ, ସ୍ତର 1 ରେ, ଜଣେ କର୍ମଚାରୀ ₹18,000 ରୁ ଆରମ୍ଭ କରନ୍ତି ଏବଂ ବାର୍ଷିକ ବୃଦ୍ଧି ସହିତ, ସର୍ବାଧିକ ₹56,900 ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ପହଞ୍ଚିଥାଏ। ଅନ୍ୟପକ୍ଷରେ, ସ୍ତର 2, ₹19,900 ରୁ ₹63,200 ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ହୋଇଥାଏ।''
ଏଥିସହ ପଢ଼ନ୍ତୁ: ସ୍ୱଚ୍ଛ ଶକ୍ତିରେ ଓଡ଼ିଶାକୁ ଆସିବ ୧.୧୭ ଲକ୍ଷ କୋଟି ଟଙ୍କାର ପୁଞ୍ଜିନିବେଶ
.ସରଳ ବକେୟା ଗଣିତ:
ଯଦି କମିଶନଙ୍କ ସୁପାରିଶଗୁଡ଼ିକ ମେ 2027 ରେ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହୁଏ ଏବଂ ଜାନୁଆରୀ 2026ରୁ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହୁଏ, ତେବେ କର୍ମଚାରୀମାନେ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ 16 ମାସର ବକେୟା ପାଇବେ।''
ବର୍ତ୍ତମାନର ସ୍ତର 1 ମୂଳ ଦରମା: ₹18,000
3 ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟରରେ ନୂତନ ମୌଳିକ ଦରମା: ₹54,000
ପ୍ରତିମାସ ପାର୍ଥକ୍ୟ: ₹36,000
16 ମାସ ପାଇଁ ମୋଟ ବକେୟା: ₹36,000 x 16 = ₹576,000
ଏହି ସୂତ୍ର ଉପରେ ଆଧାର କରି, ଅନ୍ୟ ସମସ୍ତ ଦରମା ସ୍ତରରେ କର୍ମଚାରୀମାନେ ସେମାନଙ୍କର ବର୍ତ୍ତମାନ ଏବଂ ନୂତନ ମୌଳିକ ଦରମା ମଧ୍ୟରେ ପାର୍ଥକ୍ୟ ଆଧାରରେ ସେମାନଙ୍କର 16 ମାସର ବକେୟା ମଧ୍ୟ ଆକଳନ କରିପାରିବେ। ଧ୍ୟାନ ଦିଅନ୍ତୁ ଯେ ମହଙ୍ଗା ଭତ୍ତା (DA) ଏବଂ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ଭତ୍ତା ପାଇଁ ଆଡଜଷ୍ଟ କରିବା ପୂର୍ବରୁ ଏହି ଆକଳନ ମୂଳ ସଂଖ୍ୟା ଉପରେ ଆଧାରିତ।''
ଏଥିସହ ପଢ଼ନ୍ତୁ: ସ୍ୱଚ୍ଛ ଶକ୍ତିରେ ଓଡ଼ିଶାକୁ ଆସିବ ୧.୧୭ ଲକ୍ଷ କୋଟି ଟଙ୍କାର ପୁଞ୍ଜିନିବେଶ
.ସରଳ ବକେୟା ଗଣିତ:
ଯଦି କମିଶନଙ୍କ ସୁପାରିଶଗୁଡ଼ିକ ମେ 2027 ରେ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହୁଏ ଏବଂ ଜାନୁଆରୀ 2026ରୁ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହୁଏ, ତେବେ କର୍ମଚାରୀମାନେ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ 16 ମାସର ବକେୟା ପାଇବେ।''
ବର୍ତ୍ତମାନର ସ୍ତର 1 ମୂଳ ଦରମା: ₹18,000
3 ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟରରେ ନୂତନ ମୌଳିକ ଦରମା: ₹54,000
ପ୍ରତିମାସ ପାର୍ଥକ୍ୟ: ₹36,000
16 ମାସ ପାଇଁ ମୋଟ ବକେୟା: ₹36,000 x 16 = ₹576,000
ଏହି ସୂତ୍ର ଉପରେ ଆଧାର କରି, ଅନ୍ୟ ସମସ୍ତ ଦରମା ସ୍ତରରେ କର୍ମଚାରୀମାନେ ସେମାନଙ୍କର ବର୍ତ୍ତମାନ ଏବଂ ନୂତନ ମୌଳିକ ଦରମା ମଧ୍ୟରେ ପାର୍ଥକ୍ୟ ଆଧାରରେ ସେମାନଙ୍କର 16 ମାସର ବକେୟା ମଧ୍ୟ ଆକଳନ କରିପାରିବେ। ଧ୍ୟାନ ଦିଅନ୍ତୁ ଯେ ମହଙ୍ଗା ଭତ୍ତା (DA) ଏବଂ ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ଭତ୍ତା ପାଇଁ ଆଡଜଷ୍ଟ କରିବା ପୂର୍ବରୁ ଏହି ଆକଳନ ମୂଳ ସଂଖ୍ୟା ଉପରେ ଆଧାରିତ।''
Related Topics
Explore more stories