Salary Hike / କେନ୍ଦ୍ରୀୟ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପାଇଁ ବଡ଼ ଖବର... ଜାଣନ୍ତୁ କେବେ ବଢ଼ିବ ଦରମା ଓ ପେନ୍ସନ୍ ?
Key Points
କେନ୍ଦ୍ରୀୟ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପାଇଁ ଆସିଲା ୫ ବଡ଼ ଅପଡେଟ୍ !
ଜାନୁଆରୀରୁ ମିଳିବ ଏରିଅର୍ ? କେବେ ବଢ଼ିବ ଦରମା ?
ଅଷ୍ଟମ ବେତନ ଆୟୋଗ ଅକ୍ଟୋବର ୨୨ରେ ବଡ଼ ବୈଠକ !
କେନ୍ଦ୍ରୀୟ କର୍ମଚାରୀ ଓ ପେନ୍ସନଭୋଗୀଙ୍କ ପାଇଁ ଏବେ ଅଷ୍ଟମ ବେତନ ଆୟୋଗ (8th Pay Commission) ଏକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ପ୍ରସଙ୍ଗ ପାଲଟିଛି । ନୂଆ ବେତନ ଲାଗୁ ହେଲେ ଦରମା କେତେ ବଢ଼ିବ ? ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର କେତେ ରହିବ? ମୂଳ ଦରମା (Basic Pay) ଓ ପେନ୍ସନରେ କେତେ ବୃଦ୍ଧି ହେବ ? ଏଭଳି ଅନେକ ପ୍ରଶ୍ନର ଉତ୍ତରକୁ ଅପେକ୍ଷା କରିଛନ୍ତି ଲକ୍ଷ ଲକ୍ଷ କର୍ମଚାରୀ ଓ ଅବସରପ୍ରାପ୍ତ କର୍ମଚାରୀ ।
ଏହି ମଧ୍ୟରେ ଅଷ୍ଟମ ବେତନ ଆୟୋଗର ବୈଠକ ଓ ପରାମର୍ଶ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଜାରି ରହିଛି । ଆୟୋଗର ଅଧିକାରିକ ୱେବସାଇଟ୍ ଅନୁସାରେ, ଆସନ୍ତା ଅକ୍ଟୋବର ୨୨ ଓ ୨୩ ତାରିଖରେ ମୁମ୍ବାଇରେ ପରବର୍ତ୍ତୀ ବୈଠକ ହେବାକୁ ଯାଉଛି । ଆସନ୍ତୁ ଜାଣିବା, ଅକ୍ଟୋବର ୧୩, ୨୦୨୬ ସୁଦ୍ଧା ଏହି ଆୟୋଗ ସମ୍ପର୍କିତ ୫ଟି ପ୍ରମୁଖ ଅପଡେଟ୍ ।
ଅଷ୍ଟମ ବେତନ ଆୟୋଗର ୫ଟି ବଡ଼ ଅପଡେଟ୍
- ୧. ଅକ୍ଟୋବର ୨୨-୨୩ରେ ମୁମ୍ବାଇରେ ବୈଠକ
ଅଷ୍ଟମ ବେତନ ଆୟୋଗର ପରବର୍ତ୍ତୀ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ବୈଠକ ମୁମ୍ବାଇରେ ଅକ୍ଟୋବର ୨୨ ଓ ୨୩ ତାରିଖରେ ହେବ । ଏଥିପାଇଁ ସେପ୍ଟେମ୍ବର ୨୧ରେ ଅଧିକାରିକ ନୋଟିସ୍ ଜାରି ହୋଇଥିଲା । ପ୍ରତିନିଧିତ୍ୱ ପାଇଁ ଆବେଦନ କିମ୍ବା ପ୍ରସ୍ତାବ ଦାଖଲର ଶେଷ ତାରିଖ ଅକ୍ଟୋବର ୧୦ ଥିଲା । ଏହି ବୈଠକରେ କର୍ମଚାରୀ ସଂଘ, ପେନ୍ସନଭୋଗୀ ସଂଗଠନ ଓ ଅନ୍ୟ ସମ୍ପୃକ୍ତ ପକ୍ଷଙ୍କ ମତାମତ ନିଆଯିବ । ତେଣୁ ବେତନ, ପେନ୍ସନ୍ ଓ ଭତ୍ତା ସମ୍ପର୍କିତ ଦାବି ଉପରେ ଆଲୋଚନା ପାଇଁ ଏହି ବୈଠକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ।
- ୨. ବେଙ୍ଗାଲୁରୁରେ ବୈଠକ ଶେଷ
ମୁମ୍ବାଇ ପୂର୍ବରୁ ଅକ୍ଟୋବର ୭ ଓ ୮ ତାରିଖରେ ବେଙ୍ଗାଲୁରୁରେ ଆୟୋଗର ବୈଠକ ହୋଇଥିଲା । ଏଥିପାଇଁ ଅଗଷ୍ଟ ୨୪ରେ ନୋଟିସ୍ ଜାରି ହୋଇଥିଲା । ଏହି ବୈଠକରେ କର୍ମଚାରୀ ଓ ପେନ୍ସନଭୋଗୀ ସଂଗଠନ ସହ ବିଭିନ୍ନ ପ୍ରସଙ୍ଗରେ ଆଲୋଚନା ହୋଇଥିଲା । ତେବେ ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର କେତେ ହେବ ଓ ଦରମା ଗଠନରେ କି ପରିବର୍ତ୍ତନ ଆସିବ, ସେନେଇ ଏପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ କୌଣସି ଚୂଡ଼ାନ୍ତ ଘୋଷଣା ହୋଇନାହିଁ ।
- ୩. ବିଶେଷଜ୍ଞ ନିଯୁକ୍ତି ନିୟମରେ ପରିବର୍ତ୍ତନ
ଅଗଷ୍ଟ ୧୧, ୨୦୨୬ରେ ଅଷ୍ଟମ ବେତନ ଆୟୋଗ ବିଶେଷଜ୍ଞ ପରାମର୍ଶଦାତା ନିଯୁକ୍ତି ସମ୍ପର୍କିତ ନିୟମରେ ଆଂଶିକ ପରିବର୍ତ୍ତନ ନେଇ ଏକ ପ୍ରଶାସନିକ ନୋଟିସ୍ ଜାରି କରିଥିଲା । ଏହାଦ୍ୱାରା ଆୟୋଗ ଆବଶ୍ୟକତା ଅନୁସାରେ ବିଶେଷଜ୍ଞଙ୍କ ସହାୟତା ନେଇପାରିବ । ବେତନ ଗଠନ, ଆର୍ଥିକ ବିଶ୍ଳେଷଣ, ଭତ୍ତା ଓ ପେନ୍ସନ୍ ସମ୍ପର୍କିତ ତଥ୍ୟ ଅଧ୍ୟୟନରେ ଏହି ପରାମର୍ଶ ସହାୟକ ହୋଇପାରେ ।
📱 Get Argus News App
✨- ୪. ରିପୋର୍ଟ ପାଇଁ ରହିଛି ୧୮ ମାସର ସମୟସୀମା
କେନ୍ଦ୍ର ସରକାର ୨୦୨୫ ନଭେମ୍ବର ୩ ତାରିଖରେ ଅଷ୍ଟମ କେନ୍ଦ୍ରୀୟ ବେତନ ଆୟୋଗ ଗଠନ କରିଥିଲେ । ଏହି ଆୟୋଗର ଅଧ୍ୟକ୍ଷ ହେଉଛନ୍ତି ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟର ପୂର୍ବତନ ବିଚାରପତି ଜଷ୍ଟିସ୍ ରଞ୍ଜନା ପ୍ରକାଶ ଦେଶାଇ । ଏହାର ପାର୍ଟ-ଟାଇମ୍ ସଦସ୍ୟ ହେଉଛନ୍ତି ପ୍ରଫେସର ପୁଲକ ଘୋଷ ଏବଂ ସଦସ୍ୟ-ସଚିବ ହେଉଛନ୍ତି ପଙ୍କଜ ଜୈନ । ସରକାରୀ ନିୟମ ଅନୁସାରେ, ଆୟୋଗକୁ ନିଜର ସୁପାରିସ୍ ପ୍ରସ୍ତୁତ କରିବା ପାଇଁ ଗଠନ ତାରିଖଠାରୁ ୧୮ ମାସ ସମୟ ଦିଆଯାଇଛି । ଏହି ସମୟସୀମା ଅନୁସାରେ ୨୦୨୭ ମେ ମାସ ଆରମ୍ଭରେ ରିପୋର୍ଟ ଦାଖଲ ପାଇଁ ନିର୍ଦ୍ଧାରିତ ସମୟ ପୂରଣ ହେବ । ତେବେ ରିପୋର୍ଟ ପ୍ରକୃତରେ କେଉଁ ତାରିଖରେ ଦାଖଲ ହେବ, ତାହା ନିଶ୍ଚିତ ନୁହେଁ ।\
ଏଥି ସହ ପଢନ୍ତୁ: UPI ମର୍ଚ୍ଚାଣ୍ଟ ଫି ଲାଗୁ ଘୁଞ୍ଚିଲା…ଦୀପାବଳି ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ UPI ପେମେଣ୍ଟରେ ଶୁଳ୍କ ଲାଗୁ ହେବ ନାହିଁ
- ୫. ଜାନୁଆରୀ ୧, ୨୦୨୬ରୁ ମିଳିବ କି ଏରିଅର୍ ?
ଅଷ୍ଟମ ବେତନ ଆୟୋଗକୁ ନେଇ କର୍ମଚାରୀ ଓ ପେନ୍ସନଭୋଗୀଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ସବୁଠାରୁ ବଡ଼ ପ୍ରଶ୍ନ ହେଉଛି ଏରିଅର୍ ବା ବକେୟା ଟଙ୍କାକୁ ନେଇ। ପୂର୍ବ ବେତନ ଆୟୋଗଗୁଡ଼ିକର ଧାରା ଅନୁସାରେ ନୂଆ ବେତନ ସଂଶୋଧନର ପ୍ରଭାବୀ ତାରିଖ ଜାନୁଆରୀ ୧, ୨୦୨୬ ହୋଇପାରେ ବୋଲି ଆଶା କରାଯାଉଛି ।
ଯଦି ସରକାର ଏହି ତାରିଖଠାରୁ ନୂଆ ବେତନ ଲାଗୁ କରନ୍ତି, ତେବେ ନିୟମ ଅନୁଯାୟୀ ଯୋଗ୍ୟ କର୍ମଚାରୀ ଓ ପେନ୍ସନଭୋଗୀଙ୍କୁ ବକେୟା ଟଙ୍କା ମିଳିପାରେ । କିନ୍ତୁ ଏରିଅର୍ କେବେ ମିଳିବ, କେତେ ମିଳିବ ଏବଂ କେଉଁ ତାରିଖଠାରୁ ନୂଆ ବେତନ ଲାଗୁ ହେବ, ସେନେଇ ଚୂଡ଼ାନ୍ତ ସରକାରୀ ନିଷ୍ପତ୍ତି ଏପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଆସିନାହିଁ ।
ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର ଓ ଦରମା କେତେ ବଢ଼ିବ ?
ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର ହେଉଛି ଏକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ଗୁଣକ, ଯାହା ନୂଆ ବେତନ ଗଠନରେ ମୂଳ ଦରମା ନିର୍ଦ୍ଧାରଣରେ ଭୂମିକା ନେଇପାରେ। କିନ୍ତୁ ଅଷ୍ଟମ ବେତନ ଆୟୋଗ ପାଇଁ ଚୂଡ଼ାନ୍ତ ଫିଟମେଣ୍ଟ ଫ୍ୟାକ୍ଟର, ସର୍ବନିମ୍ନ ମୂଳ ଦରମା, HRA ଏବଂ ପେନ୍ସନ୍ ବୃଦ୍ଧି ଏପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ଘୋଷଣା ହୋଇନାହିଁ । ତେଣୁ ସୋସିଆଲ୍ ମିଡିଆ କିମ୍ବା ଅନ୍ୟ ରିପୋର୍ଟରେ ପ୍ରଚାରିତ ଦରମା ବୃଦ୍ଧିର ଅଙ୍କକୁ ଚୂଡ଼ାନ୍ତ ବୋଲି ଧରିନେବା ଉଚିତ୍ ନୁହେଁ ।
Related Topics
Explore more stories